I migliori consigli per ingaggiare i giovani in FM23
I giocatori esperti di Football Manager sanno bene che far crescere i giovani e vederli affermarsi sui palcoscenici più prestigiosi è una delle più grandi soddisfazioni offerte dal gioco.
Tuttavia, i fan di FM sanno anche che non tutti i club dispongono di un settore giovanile florido all'inizio della loro avventura sulla panchina e che spesso potrebbe volerci del tempo per ottenere una "generazione d'oro" il giorno dell'ingaggio dei giovani.
Anche se è possibile chiedere aiuto alla dirigenza per migliorare le strutture e aumentare il numero di giovani prospetti, a volte è necessario guardare oltre per trovare i campioni del futuro. Ecco un elenco dei nostri migliori consigli per ingaggiare i giovani in Football Manager 2023.
Migliora la conoscenza mondiale del tuo club
Quando sei alla ricerca di giovani talenti per rafforzare la tua squadra, ti accorgerai che di solito gli elementi più interessanti si trovano all'estero. Per ampliare la portata della ricerca è necessario migliorare la conoscenza mondiale del tuo staff.
Puoi consultare il tuo livello di conoscenza mondiale in qualsiasi momento attraverso la schermata Riepilogo osservatori all'interno del Centro di osservazione.
Quando assumi nuovo personale, soprattutto per il tuo team di osservatori, studia il loro profilo e punta su persone provenienti da altri paesi o che abbiano almeno esperienze di lavoro all'estero. Assumere individui con background ed esperienze diverse aumenterà la tua conoscenza mondiale e dunque il numero di possibili giocatori che ti verranno consigliati.
Puoi migliorare il tuo livello di conoscenza anche in fase di creazione del tuo allenatore. La tua nazionalità, infatti, influisce sulla tua conoscenza del mercato. Scegliere una seconda nazionalità ti permetterà di approfondire la conoscenza del panorama calcistico di quel paese, oltre a quello del tuo paese d'origine. Alcuni potrebbero preferire un approccio più "realistico" per quanto riguarda la scelta di questi aspetti. Consigliamo di lavorare un po' più di fantasia per rendere più semplice individuare giovani di qualità in un paese in particolare.
Studia i rapporti dei tuoi osservatori
Il segreto per scovare un giovane prodigio è la pazienza. In molti si lasciano andare a offerte per un giocatore sulla base di una prima valutazione particolarmente positiva da parte dell'osservatore.
È sempre meglio attendere che il tuo team presenti un rapporto completo prima di decidere su chi puntare. I rapporti degli osservatori possono contenere parecchie informazioni, dai punti di forza di un giocatore alle sue caratteristiche, fino all'abilità potenziale, gli attributi nascosti e la sua mentalità. Potresti trovare ottimi elementi all'apparenza, ma se poi faticano a incidere nei big match e sono inclini a cambiare maglia, forse è meglio pensarci bene prima di fare un'offerta.
Per ottenere i migliori rapporti possibili è necessario disporre di un team di osservatori valido. Quando devi assumere gli osservatori per scovare i fuoriclasse del futuro, l'attributo più importante di cui tenere conto è Giudizio potenziale.
Un altro aspetto da prendere in considerazione in un rapporto dell'osservatore è la versatilità del giocatore. A volte i suoi attributi principali non riflettono il suo ruolo naturale. In questi casi vale la pena capire se, con l'aiuto dei tuoi preparatori, è possibile adattarlo per ricoprire una nuova posizione.
Occhio a non lasciarti ingannare dalla valutazione a stelle. Questa dipende da diversi fattori, compresa la qualità della tua rosa e l'abilità del tuo staff. Ricordati che, così come i campioni possono incappare in una giornata storta, anche i tuoi osservatori a volte possono commettere degli errori di valutazione.
Usa con intelligenza i club affiliati
Ampliare la tua rete di club affiliati in FM23 porta diversi benefici all'ingaggio dei giovani.
Per prima cosa, aiuta a migliorare ulteriormente la conoscenza del tuo team di osservatori. Indipendentemente dal fatto se il club affiliato si trovi o meno nel tuo stesso paese, questo legame ti fornirà un livello di competenza e conoscenza maggiore.
Ciò può tornare particolarmente utile nei giorni dell'ingaggio dei giovani. Se collaborare con un club ti offre il diritto di prelazione sui loro giovani, potresti essere in grado di acquistare alcuni giocatori di grande prospettiva che altrimenti ti sarebbero sfuggiti.
Gli accordi con le società affiliate garantiranno benefici anche alla crescita dei tuoi giovani campioni in erba, dato che nella maggior parte dei casi potrai cederli in prestito a queste squadre per fargli fare esperienza senza troppe pressioni.
Gli agenti possono essere i tuoi migliori alleati
Oltre a proporti i loro giocatori attraverso messaggi nel Centro di osservazione, gli agenti possono aiutarti a individuare alcuni giovani meritevoli di attenzione.
Nella pagina Informazioni all'interno del profilo di un giocatore, puoi vedere se questo ha un agente ed eventualmente di chi si tratta. Il nome dell'agente contiene un link al suo profilo, dove è presente un elenco di tutti i suoi assistiti.
È possibile ordinare l'elenco per età e scorrerlo per vedere i nomi dei giocatori dei quali cura gli interessi. Anche se con ogni probabilità dovrai comunque osservare i giocatori che ti interessano per avere un quadro completo sul loro potenziale, questo è un modo veloce e semplice per individuare alcuni svincolati o newgen ai quali offrire un contratto.
Consulta la pagina Trasferimenti mondiali
Non esiste un approccio predefinito per scovare un giovane prodigio o un newgen di talento. Abbiamo già accennato come gli osservatori e gli agenti possono venirti in aiuto. Un altro strumento da prendere in considerazione è la pagina Trasferimenti mondiali all'interno del gioco.
La scorciatoia predefinita per accedervi, su PC, è Ctrl+W, ma puoi ovviamente modificarla nel menu Preferenze. Nella pagina Trasferimenti mondiali, selezionando Giovani in arrivo dal menu invece di Tutti i trasferimenti, ti verranno mostrati tutti i newgen apparsi nella stagione attuale.
A questo punto è importante sapere dove cercare. Alcuni club e paesi hanno una grande tradizione legata alla crescita di giovani talenti. Inizia la tua ricerca da lì e vai avanti ad ampliarla. Il valore dei cartellini dei giocatori ti darà un'indicazione, ma vale la pena osservare alcuni di loro prima di investire grosse somme sul mercato.
Sfrutta l'opzione di mercato "Contatta per ingaggio"
In FM23, tutti i giocatori di età inferiore a quella minima prevista dal loro paese per firmare un contratto da professionista, o con un contratto futuro da professionista con il loro club che si applica automaticamente al raggiungimento di una certa età, avranno l'opzione "Contatta per ingaggio" disponibile nel menu Contratto all'interno del loro profilo.
L'età dalla quale i giocatori sono autorizzati a firmare un contratto da professionista varia in base alla nazione: in Inghilterra e Germania è di 17 anni, mentre in gran parte del Sud America sale a 18.
Se trovi un giocatore interessato a discutere la tua proposta, il tuo club dovrà versare solo un indennizzo per ingaggiarlo. Questo può essere un ottimo modo per mettere le mani su un giovane interessante prima di un top club per rafforzare la rosa e garantirti un'importante plusvalenza in futuro.
Personalizza la visuale Ricerca giocatore
Un altro modo per scovare un numero più ampio di giovani prodigi è personalizzare la visuale Ricerca giocatore aggiungendo una colonna con il giudizio dei media.
Questi giudizi sono riportati in ogni profilo giocatore e rappresentano una sorta di opinione sul loro conto basata sulla reputazione e sul potenziale. Uno di questi giudizi è "Giovane prodigio". Puoi dunque ordinare la colonna nella visuale Ricerca giocatore per vedere l'elenco in ordine alfabetico di tutti i giovani prodigi noti nella tua partita.
Speriamo che questi consigli ti siano utili e che possano aiutarti a ingaggiare i migliori talenti sul mercato nelle tue partite a FM23. Presentaci i tuoi prospetti più interessanti e condividi le tue esperienze sull'ingaggio dei giovani sui social taggando @FootballManager.